5月16—18日，“第四届人力资源管理学科发展论坛”在大连举行，工商管理学院封雪韵副院长应邀在“学科发展组”作主题报告，我院教师张静副教授应邀主持了“产学研用协同”分论坛。

封雪韵副院长做报告

张静副教授主持分论坛现场

本次论坛由中国人力资源开发研究会主办，《中国人力资源开发》杂志社和东北财经大学工商管理学院承办。本次论坛以“人力资源管理学科的转型与突破”为主题，旨在推动高校人力资源管理及相关学科发展，服务新时代人才强国战略的实施建设、服务教育科技人才一体化和中国式现代化建设进程。论坛特邀国内外知名高校人力资源学科院长及学界专家作主题报告，并举办了人力资源管理学科院长联席会议。分论坛围绕数智化与人力资源专业、人才培养、产学研用协同、科教融汇、一流专业建设等主题展开了讨论。

与会代表交流了本单位相关方面的发展规划、特色经验和做法。封雪韵以《河北经贸大学人力资源管理专业“三阶三融”特色建设模式探索》为题，介绍了我校人力资源专业的发展历程、专业定位和专业优势，特别介绍了党建引领赋能专业高质量发展和“三阶三融”的新财经人才培养的创新范式，最后介绍了人力资源专业建设的主要标志性成果，受到与会嘉宾的关注和好评。本次论坛开拓了数智时代我院人力资源专业的学科建设思路，有助于我院继续提升人力资源专业人才培养质量。

我院参会教师合影