为促进理论与实践深度融合，拓宽师生行业视野，深入了解本土优秀企业的运营模式与管理文化，近日，我院组织师生代表前往信誉楼百货集团裕华店进行了一次内容充实、富有成效的企业调研活动。本次活动由学院精心策划，分为上午的理论学习和下午的实地调研两个环节，师生反响热烈，收获颇丰。

聚焦人才战略与食品安全文化。上午的活动在我院学术报告厅拉开帷幕。信誉楼百货集团有限公司信息文化部部长程维艳和食品安全部总经理计彦敏应邀为我院师生带来了两场精彩的主题分享。

程经理以“文化铸魂 人才筑基”为主题，深入浅出地阐述了信誉楼在人才选拔、培养、激励及组织建设方面的创新理念与实践路径。她结合具体案例，分享了企业如何通过构建学习型组织、完善晋升通道、营造积极文化氛围，激发员工潜能，实现个人与企业的协同发展。这场讲座为在场师生提供了关于现代企业人力资源管理与组织行为学的生动一课。

紧接着，食品安全部的纪经理围绕“用食品安全书写‘百年老店’的社会责任”进行了专题经验分享。他详细介绍了信誉楼在食品安全管控方面建立的严格体系、追溯机制以及将“诚信”核心价值观融入日常运营的具体举措，展现了企业高度的社会责任感与卓越的质量管理能力。分享会现场互动积极，师生们就关心的问题与两位经理进行了深入交流。

下午，在王书玲老师和刘东华老师的带领下，我院科创中心成员及MBA企业研修团一行前往信誉楼裕华店进行实地调研。裕华店管理层对调研团队的到来表示了热烈欢迎。

在裕华店运营经理的引导和详细讲解下，调研团队依次参观了一楼的超市区、二楼的孕婴专区及三楼的品牌服装区。师生们细致观察了卖场的布局规划、商品陈列、服务细节以及智能化设备的应用，切身感受了信誉楼以顾客为中心的经营理念和精细化运营管理水平。整洁的环境、丰富的商品、员工专业热情的服务给师生们留下了深刻印象。

本次企业调研活动成功构建了学院与优秀企业之间互动交流的纽带，成效显著。首先，这是一次理论与实践的有效衔接。上午的讲座为师生们呈现了前沿的管理理念与企业实践案例，下午的实地考察使师生们能够直观地验证并深化对理论的认知，达成了从课堂到商业领域、从知识积累到实际见识的跨越。其次，活动增强了校企合作与人才培养的协同性。师生们深入企业，不仅掌握了零售行业的最新发展态势和企业的实际需求，还为后续的教学改革、科研选题以及学生实习就业拓展了途径。最后，本次活动提高了我院师生的社会实践能力与综合素养。学生们通过亲身经历和面对面沟通，提升了观察、分析和解决实际问题的能力，对培养契合社会需求的高素质管理人才起到了积极的促进作用。

此次信誉楼裕华店之行，不仅是一次成功的企业调研，更是一堂生动的移动课堂，为我院深化产教融合、创新人才培养模式写下了精彩的一笔。学院将继续拓展此类实践教学活动，助力师生成长，服务区域经济发展。